करियर के बारे में 5 मिथक जिनका पर्दाफाश होना जरूरी है
क्या तुम एक व्यापक आंखों के ताजा स्नातक समाज का उत्पादक सदस्य बनना चाहते हैं? या शायद आप कोई ऐसा व्यक्ति है जिसने गलत कैरियर विकल्प बनाया है और अब नए सिरे से शुरुआत करना चाहता है? यह कठिन सवारी है क्योंकि आप केवल हैं अपनी डिग्री, कौशल और अनुभव के स्तर तक ही सही?
गलत! ऐसे समय थे जब ऐसी धारणा सच हो सकती थी, लेकिन अब नहीं. हम दीवारों को तोड़ने और उन्हें नए सिरे से बनाने की उम्र में हैं, एक ऐसा समय जहां आपकी डिग्री, कौशल, अनुभव और स्थान अब मायने नहीं रखते हैं.
एकमात्र सीमा स्वयं है, और हम इसके बारे में हैं इन अवधारणाओं को तोड़ें जो कई लोग अभी भी एक पेशेवर कैरियर के बारे में रखते हैं - अवधारणाएँ जो कभी सच थीं, लेकिन अब नहीं.
चलो शुरू करो.
1. कैरियर और वेतन हमेशा नीचे से शुरू होगा
सभी को करना है न्यूनतम वेतन प्राप्त करने के साथ शुरू और संतुष्ट रहें, सही? यह उन सभी के लिए मानक है जो किसी भी उद्योग में अपना करियर शुरू कर रहे हैं। इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि आपके पास एक अलग क्षेत्र में वर्षों का अनुभव है, यदि आप एक नए क्षेत्र में शब्द दर्ज करते हैं "वेतन अनुभव पर निर्भर करता है” हमेशा ठीक प्रिंट पर है.
ध्यान दें कि इस संदर्भ में, अनुभव उस क्षेत्र और वास्तविक कार्य कौशल में काम करने में बिताए गए वर्षों का एक धुंधला संयोजन है। और निश्चित रूप से यह सच है, होने किसी दिए गए क्षेत्र में कई वर्षों के अनुभव का मतलब है कि आप अधिक कुशल हैं. या यह है? कम से कम कुछ दशक पहले यह सच था.
अब और नहीं। आजकल आप एक महीने से लेकर आधे साल तक कहीं भी बिता सकते हैं वेब या मोबाइल एप्लिकेशन विकास में अपने कौशल को चमकाने वास्तविक कार्य अनुभव के बिना खरोंच से और अभी भी एक नौकरी है कि आप क्या पाने की उम्मीद कर रहे हैं के डबल या ट्रिपल भुगतान करता है। इसका मतलब है की अब आपको नीचे से शुरू नहीं करना है.
नीचे से और सीढ़ी पर अपना रास्ता चढ़ना एक पुरानी अवधारणा है, यह अब लागू नहीं होता है - कम से कम गैर-कॉर्पोरेट सेटिंग में। आज के धमाकेदार स्टार्टअप दृश्य के साथ, आपको एक प्रवेश स्तर की स्थिति में शुरू करने या अपने पेशे में सबसे कम भुगतान करने वाले काम में लेने की ज़रूरत नहीं है. स्थिति कोई फर्क नहीं पड़ता, केवल कौशल। न नौकरशाही, न दफ्तर की राजनीति.
वर्षों की संख्या अब मायने नहीं रखती है, लेकिन जो सबसे अधिक मायने रखता है वह है आपका कौशल। वहां जाओ RemoteOK और अपने लिए देखें कि क्या वहां तैनात नौकरियां आपके कौशल में फिट होती हैं - आमतौर पर वेतन स्तर के आधार पर $ 20,000 प्रति वर्ष से $ 100,000 तक कहीं भी शुरू होता है. लेकिन आपको यह विचार मिलता है - यह सब कुछ है कि आप कौन से कौशल पेश कर सकते हैं, न कि वर्ष.
2. बड़ी कंपनियों का अर्थ है बेहतर अवसर
सुबह उठना, मेरा सूट और टाई पहनना और, यह मेरा सपना था एक बड़ी कंपनी के शीर्ष तल पर एक कोने के कार्यालय में काम करते हैं. आज मैं यह लेख अपने पजामे में लिख रहा हूं और मैं सबसे ज्यादा जिंदा आदमी हूं। लेकिन मैं पीछे हटा.
के लिए काम बड़ी कंपनियों का मतलब है कि विकास के लिए बहुत जगह है, कई अवसरों की खोज, सही? तार्किक रूप से यह कहना कि यह कैसे होना चाहिए, क्योंकि बड़ी कंपनियों के पास ऐसा करने के लिए संसाधन हैं। लेकिन यह सच्चाई से बहुत दूर है.
जब आप एक बड़े निगम, एक बहु-अरब बहु-राष्ट्रीय कंपनी के लिए काम करते हैं, वृद्धि के लिए बहुत कम जगह है. हर स्थिति भरी हुई है और आप सिर्फ एक या दो या तीन साल में प्रमोशन पाने की उम्मीद नहीं कर सकते हैं, सिर्फ इसलिए कि जो लोग उन पदों पर हैं, जिन्हें आप प्रतिष्ठित कर सकते हैं, कई सालों से एक-दो दशक से हैं।.
लेकिन निश्चित रूप से मैं यह नहीं कह रहा हूं कि बढ़ने की कोई संभावना नहीं है, मेरा केवल यह कहने का मतलब है यह काफी धीमा है.
अब इस पर विचार करें, यदि आप तेजी से विकास के साथ एक स्टार्टअप के लिए काम करते हैं, और यदि आप इसके पहले कर्मचारियों में से एक हैं, तो इसका मतलब यह नहीं है कि आप उन्हें बढ़ने में मदद करने के साथ ही उन्हें शीर्ष पर पहुंचा देंगे?
उस नोट पर, ऐसे व्यक्ति के रूप में क्यों नहीं होना चाहिए जो योग्य है एक स्टार्टअप के सह-संस्थापक बनें?
3. सर्वश्रेष्ठ नौकरियां केवल आपके आला के भीतर ही मिल सकती हैं
ताजा स्नातक केवल वे ही नहीं हैं जो इस मिथक में पड़ जाते हैं, यहां तक कि वर्षों के अनुभव वाले लोग किसी तरह इस सोच को हवा देते हैं कि उन्हें केवल अपने आला, उद्योग या डिग्री के भीतर काम करना चाहिए.
मैं एक के लिए, वेब डिज़ाइन और विकास में काम करने वाली तीन पंजीकृत नर्सों को जानें. मैंने सूचना प्रौद्योगिकी का अध्ययन किया और फिर भी मैं ब्लॉग्स के लिए लेख लिख रहा हूं और विपणन सलाहकार के रूप में काम कर रहा हूं.
बहुत से लोग कहेंगे कि यह एक अलग क्षेत्र पर काम करने के लिए एक बेकार है क्योंकि उन्होंने कुछ और अध्ययन करने में साल बिताए हैं, इसलिए वे कई महीनों से लेकर सालों तक उनकी तलाश में रहते हैं "मनचाही नौकरी”.
यह विचार कि आपको कॉलेज के दौरान पढ़ी गई चीजों के आधार पर, या अपने कार्य अनुभव के आधार पर काम करना चाहिए, आपको केवल एक बहुत ही छोटी दुनिया से अलग कर देगा, जिसे आप जानते हैं। जैसा कि मैंने ऊपर कहा, आपके कौशल और सीखने की आपकी इच्छा क्या मायने रखती है, विभिन्न उद्योगों में आपकी डिग्री या वास्तविक अनुभव क्या नहीं है.
4. सभी ट्रेडों का जैक होना बुरा है, आपको एक का मालिक होना चाहिए
केवल एक व्यापार को माहिर करना आपका अंतिम संस्कार होगा। कहावत "हरफन मौला, हरफन अधूरा” तात्पर्य यह है कि एक व्यक्ति कई क्षेत्रों में उपयोगी है, लेकिन केवल बुनियादी स्तर पर। इसका तात्पर्य यह भी है कि विकास के लिए बहुत कम जगह है, जो किसी विशेष क्षेत्र या कौशल के विशेषज्ञ हैं.
और यह सच है. एक चीज में सबसे अच्छा होने का मतलब है कि व्यवसाय आपको उनकी तरफ चाहते हैं. उदाहरण के लिए, प्रोग्रामिंग कहें। कई सॉफ्टवेयर कंपनियां आपको अपनी टीम में चाहती हैं, और यह बिल्कुल ठीक है.
हालाँकि, कौन कह रहा है कि आप कई ट्रेडों के मास्टर नहीं हो सकते? यदि आप सोच रहे हैं कि यह असंभव है, तो आप पहले ही एक नहीं बनने के लिए खुद की निंदा कर चुके हैं.
आज के तेज-तर्रार माहौल में, जो लोग अपने कौशल में पर्याप्त तरल होते हैं उन्हें उन लोगों के मुकाबले अधिक मूल्यवान माना जाता है जो केवल एक ही चीज को जानते हैं. यदि आप वेब डिज़ाइन और विकास, विपणन, बिक्री और बाकी बंडल जानते हैं, तो एक वेब स्टार्टअप को आपके पास पहुंचने से रोक रहा है - आप जानते हैं कि सब कुछ कैसे काम करता है?
5. ऊपर और परे जाना अच्छा है
जब आप एक कंपनी के लिए काम करते हैं और खुद को इसके लिए समर्पित करते हैं, यहां तक कि सप्ताह में कई घंटे सामान्य घंटों से परे काम करते हुए, अपने घर में काम करते हुए, और अपने बाकी दिनों और छुट्टियों को खर्च करते हुए, यह आपको एक टीम के खिलाड़ी में बनाता है जो आपकी कंपनी से प्यार करता है, है ना? और यह सच है, कम से कम आपके लिए.
सच तो यह है, आप केवल अपने आप को चोट पहुँचा रहे हैं। कुछ महीने पहले मैंने एक लेख लिखा था जिसका शीर्षक था क्यूं कर आपको ओवरवर्क होने से बचना चाहिए जो यह बताता है कि ऐसा क्यों है। इसके सारांश में:
- आज आप काम करना छोड़ दें तो कोई भी व्यक्ति मरने वाला नहीं है. और यह सच है। आप हमेशा कल काम करना जारी रख सकते हैं। जब समय हो, तो दोस्तों से मिलें, अपने माता-पिता को फोन करें, अपने कुत्ते को टहलें, फिल्म देखें, आराम करें। वैसे भी यह तुम्हारा जीवन है.
- जिस कंपनी के लिए आप काम करते हैं वह एक व्यवसाय है. यह आपके परिवार का नहीं है, निश्चित रूप से आपका मित्र नहीं है। इसके बारे में सभी को परवाह है पैसा कोई फर्क नहीं पड़ता कि वे आपको कितना बताते हैं कि वे आपकी परवाह करते हैं। अंत में, यदि वे आपसे पैसे नहीं कमाते हैं, तो आपको एक तरफ कर दिया जाएगा.
- आप आखिरकार, एक खर्च करने योग्य संसाधन हैं. सचमुच लाखों लोग काम की तलाश में हैं और आपकी कंपनी आपको बदलने के लिए दो बार नहीं सोचेगी या आपको छोड़ देगी यदि इसका मतलब है कि वे ऐसा करने से पैसे बचा सकते हैं.
जापानी इस पर विशेष रूप से खराब हैं अधिक काम की संस्कृति. यह इसका एक चरम रूप है, ज़ाहिर है, लेकिन आपको यह विचार मिलता है। आप अपने लिए काम करते हैं, कंपनी के लिए नहीं। उसे याद रखो.
समाप्त हो
दुनिया तेजी से बदल रही है और काम करने का तरीका भी करता है. जो कुछ वर्षों पहले सच था वह आज विशेष रूप से लागू नहीं है। आप का पालन करने की जरूरत नहीं है "नियम” अब खेल के लिए, आप लाइनों को छोड़ सकते हैं, अपने लिए कुछ बना सकते हैं, प्रयोग कर सकते हैं और बस वही कर सकते हैं जो आप करना चाहते हैं. एकमात्र सीमा स्वयं है.